2026년 임원 인사 단행 조직 안정 중점 CEO 대부분 유임 LS그룹은 이사회를 열고 2026년도 임원인사를 단행했다고 25일 밝혔다. 이번 인사는 최고경영자(CEO) 대부분을 유임해 조직 안정에 중점을 두는 한편 성과 중심의 인재를 과감히 중용하며 위기 대응력과 미래 사업 실행력을 동시에 강화한 것이 특징이다. LS그룹은 이를 통해 구자은 회장이 추진 중인 '비전 2030'의 실행력을 한층 끌어올릴 방침이다. 가장 주목되는 변화는 구동휘 LS MnM 대표이사(사진)의 사장 승진이다. 구 신임 사장은 지난해부터 LS MnM 대표이사를 맡아 귀금속 부문 매출 확대와 운영 효율화를 통해 기존 제련 사업의 수익성을 빠르게 회복시켰다는 평가를 받는다. 특히 황산니켈·전구체 등 이차전지 핵심소재 사업에서 가시적 성과를 내며 그룹의 전기차 소재 생태계 전략을 주도해왔다. 전력 사업의 호황과 성장세에 발맞춰 안길영·채대석 LS일렉트릭 전무가 나란히 부사장으로 승진했고 조의제 LS ITC 전무도...

주요 계열사 CEO 대부분 유임...안정 속 효율 추구 사장 1명 부사장 3명 전무 5명 상무 9명 신규 12명 LS그룹이 구자열 LS 이사회 의장의 장남인 구동휘 LS MnM 대표이사 부사장을 사장으로 승진시키는 내용을 골자로 한 2026년도 임원 인사를 단행했다. 구동휘 LS MnM 대표이사 CEO 사장 [사진=LS그룹] LS는 이번 인사에서 주요 계열사 CEO 대부분을 유임시킴으로써 조직 변화를 최소화하고, 안정화와 효율화를 추구했다. 또 그룹의 비전을 달성하고 미래 기회를 선점하기 위해 신사업 가속화에도 주력하겠다는 계획이다. 이번 인사에서는 사장으로 승진한 구동휘 LS MnM 대표이사는 지난해부터 LS MnM 대표이사를 맡아 귀금속 매출 증가 등 효율적 운영 관리로 기존의 제련 사업 수익성을 빠르게 회복시켰다. 또 황산니켈, 전구체 등 이차전지 핵심 소재 사업 육성을 통해 그룹 비전 중 하나인 전기차 소재 생태계를 주도적으로 이끌어왔다. LS는 전력 사업에 대비하고 성과주의...

1년 만에 CEO→사장…전기차 소재 사업 전면 드라이브 전력 호황 업은 성과주의 인사…CEO 유임으로 조직 안정↑ 구동휘./그래픽=비즈워치 LS그룹이 오너 3세인 구동휘 LS MnM 대표를 사장으로 승진시키며 미래 사업의 핵심축을 공식 전면에 세웠다. 내년 불확실한 경영환경 속에서도 주요 계열사 CEO 대부분을 유임시키고 전력·소재 중심의 성장축을 강화하는 방식의 안정 속 성과주의 인사 기조를 확정했다. 전기차 소재 축 강화…오너 3세 역할 확대 LS는 25일 이사회를 열고 2026년 1월1일자 임원인사를 발표했다. 핵심은 구자열 LS 이사회 의장의 장남인 구동휘 LS MnM 대표가 부사장에서 사장으로 승진한 것이다. 지난해 대표 취임 이후 귀금속 부문 매출 확대와 운영 효율화로 제련 사업 수익성을 빠르게 회복시킨 점이 성과로 평가됐다. 특히 LS가 비전 2030 전략에서 전기차 소재 생태계를 그룹의 미래 성장축으로 제시한 만큼 구 사장은 황산니켈·전구체 등 이차전지 핵심 소재 사업...

구자열 LS 이사회 의장의 장남인 구동휘 LS MnM 대표이사가 사장으로 승진했다. LS그룹은 26일 이사회를 열고 2025년도 임원 인사를 단행했다고 밝혔다. 구자열 LS 이사회 의장의 장남인 구동휘 LS MnM 대표이사는 최고경영자(CEO)로 선임됐다. LS LS그룹은 25일 2026년도 임원 인사를 단행했다고 발표했다. LS그룹 관계자는 “주요 계열사 최고경영자(CEO) 대부분을 유임시킴으로써 조직 변화를 최소화하고, 안정화와 효율화를 추구하는 것을 골자로 한 임원 인사를 결정했다”며 “그룹의 비전을 달성하고 미래 기회를 선점하기 위한 신사업 성과 가속화도 동시에 추구했다”고 인사 기조를 설명했다. 사장 승진자는 구 사장이 유일하다. 1982년생인 그는 구자열 의장의 장남으로 LS그룹 3세대 경영을 이끌 차세대 리더로 꼽힌다. 지난해부터 LS MnM 대표이사를 맡아 귀금속 매출 증가 등 효율적 사업 운영·관리로 기존의 제련 사업 수익성을 빠르게 회복시켰다는 평가를 받았다. ...