/사진=포스코홀딩스 포스코그룹이 장인화 회장 직속의 '그룹안전특별진단 태스크포스(TF)'를 전면에 내세우며 안전경영 체계를 다시 설계하고 있다. 연이은 사고로 비판이 고조되자 일회성 조치를 넘어 조직·인사·프로세스 전면 재구축에 나선 것이다. 18일 포스코홀딩스의 반기보고서에 따르면 포스코이앤씨의 송치영 대표이사(CEO·사장)와 이동호 안전담당 보좌역(상무)이 미등기임원 명단에 새롭게 포함됐다. 두 사람은 모두 그룹안전특별진단TF 소속으로 이곳을 지주사 체계에서 공식 조직으로 운영하겠다는 의도가 담겼다. 앞서 잇따른 산업재해로 비판 여론이 커지자 포스코홀딩스는 7월 말 전사적 안전혁신 로드맵을 제시했다. 당시 포스코홀딩스는 "안전 문제로 심려를 끼친 점 사과드린다. 재해의 근본 원인을 해결하기 위해 그룹의 모든 자원과 역량을 투입하겠다"고 선언하며 CEO 직속 TF 신설을 예고했다. 이는 8월 장 회장 직속인 그룹안전특별진단TF 출범으로 구체화됐다. TF는 기존 사업회사별 분산형 안...

창업 지원 ‘체인지업그라운드 포항’ 활동 공간·산학연 인프라 등 제공 ‘포벤처스’로 사내 혁신 모델 발굴 인재 정착 유도해 지역 성장 이끌어 포항시 포항공대(POSTECH)에 조성된 ‘체인지업그라운드 포항’ 전경. 포스코 제공 1968년 제철보국(製鐵報國) 정신으로 출범한 포스코는 반세기 넘는 기간 대한민국 산업화와 지역사회 발전을 함께 이끌고 있다. 인재 양성, 문화·예술·스포츠 진흥, 중소기업과의 상생 등 다양한 분야에서 사회적 가치를 창출하고 있다. 특히 전사적으로 사내외 다양한 기술 투자 환경을 조성하면서 벤처 생태계 조성에도 앞장서고 있다. 최근에는 청년 일자리 창출과 지역 균형 발전을 이끌 벤처 생태계를 구축하기 위해 ‘체인지업’(CHANGeUP)을 론칭하고, ‘경북-포스코 혁신성장 벤처펀드’에 출자했다. 상생을 위한 창업가 활동 공간 등도 마련했다. 포스코는 벤처 인큐베이팅 공간이자 벤처 플랫폼인 ‘체인지업그라운드 포항’이 비수도권 지역 최초 민관 협력 팁스타운으로 지정...

사내포럼서 “현장-연구소 모두 참여 원팀형 초격차 대형과제 추진” 밝혀 장인화 포스코그룹 회장(사진)이 사내 포럼에서 “현장과 연구소가 모두 참여하는 원팀형 초격차 대형 과제를 추진할 것”이라고 밝혔다. 장 회장은 18일 경북 포항시 포항공대에서 열린 ‘2025 포스코그룹 테크포럼’에서 “(원팀형 과제 추진을 통해) 기술 개발의 속도를 높이고 혁신 기술로 그룹의 미래 경쟁력을 완성해 나갈 것”이라며 이같이 말했다. 올해 37회째를 맞아 이틀간 열리는 포스코그룹 테크포럼은 그룹 핵심 사업의 주요 기술 개발 성과를 공유하고 발전 방향을 논의하는 자리다. 이날 개회식에는 장 회장과 주요 계열사 대표, 기술 분야 임직원 등 1300여 명이 참석했다. 장 회장은 “기술 혁신은 불확실한 경영 환경을 돌파하기 위한 가장 중요한 수단”이라며 “전 직원의 인공지능(AI) 활용 역량을 강화해 모든 현장에서 AI 중심의 디지털 혁신을 이뤄내자”고 당부했다. 이어 “철강과 이차전지 소재 사업의 자원 확보...

18일부터 이틀간 포항공대서 그룹 최대 기술 축제 '포스코그룹 테크포럼' 개최 장인화 포스코그룹 회장. /사진=포스코홀딩스 장인화 포스코그룹 회장이 "불확실한 경영환경을 돌파하기 위한 가장 중요한 수단이 기술 혁신"이라며 "현장과 연구소가 모두 참여하는 원팀형 초격차 대형 과제를 추진해 기술 개발의 속도를 높이고 혁신 기술로 그룹의 미래 경쟁력을 완성해 나가자"고 당부했다. 장 회장은 18일 포스코그룹 테크포럼에서 이같이 말했다. 포스코그룹 테크포럼은 그룹 핵심 사업의 주요 기술개발 성과를 공유하고 앞으로의 발전 방향을 논의하는 자리로, 1989년 시작해 올해로 37회째를 맞는다. 포항공대에서 열린 테크포럼 개회식에는 장인화 포스코그룹 회장을 비롯해 주요 사업회사 대표 및 기술 분야 임직원 1300여 명이 참석했다. 장 회장은 개회사에서 "철강과 이차전지소재 사업에서의 자원 확보는 아무리 강조해도 지나치지 않다"며 글로벌 자원에 대한 지속적인 조사와 혁신 기술 개발의 중요성을 언급하...