한화오션이 공개한 '차세대 전략 수상함'의 항해 상상도 한화오션 제공 [파이낸셜뉴스] 한화오션은 5일 12명에 대한 임원 승진 인사를 단행했다. 한화오션은 이번 임원 승진인사를 통해 친환경 기술 기반의 기술경쟁력 강화, 글로벌 생산체계 고도화 및 미래 성장동력 확보를 위한 사업지원 역량 강화에 중점을 두고 연구/설계/생산, 사업관리/지원 분야 검증된 인재를 중용했다 12명의 임원 승진자들은 연구/설계/생산(제조) 분야 7명, 사업관리/지원 5명 등이다. 특히, 글로벌 사업 확대에 따른 멀티야드 제조 안정화와 지원 기능 강화, 미래기술 및 사업 수행 역량 고도화를 통해 글로벌 경쟁력 중심의 경영체제를 더욱 공고히 할 예정이다. [한화오션 2026 정기 신규 임원 승진자 명단] △강병철 △권기범 △김기환 △김범성 △김병국 △김창수 △박재성 △박정식 △배성우 △윤찬웅 △이용안 △황인열

한화에어로·솔루션·에너지·생명·비전 등…"경쟁력 확보 위한 인사" 한화그룹 [연합뉴스 자료사진] (서울=연합뉴스) 김보경 기자 = 한화그룹이 방산·에너지·조선·금융 등 주요 계열사의 2026년도 정기 임원인사를 5일 단행했다. 이번 인사로 신규 임원으로 승진한 인사는 총 76명이다. 먼저 한화에어로스페이스는 이번 정기 인사에서 글로벌 사업 확대와 경쟁력 확보를 위해 총 6명을 신임 임원으로 승진시켰다. 한화에어로스페이스 측은 "이번 인사를 통해 글로벌 시장 진출 확대와 시장 선도 제품 확보를 가속해 주요 지역에서의 경쟁 우위를 선제적으로 확보하겠다"고 밝혔다. 한화솔루션은 한화첨단소재를 포함한 정기 임원 인사에서 1980년대생(2명)을 비롯해 총 11명의 신임 임원을 위촉했다. 한화솔루션 관계자는 "기술, 사업 등 현장 중심 인사를 강화하고 성과를 기반으로 성장 잠재력을 갖춘 젊은 임원의 과감하게 발탁했다"며 "위기 극복을 위한 혁신을 도모하겠다"고 말했다. 한화시스템도 신규 임원...

성과·기술 중심 인재 중용...세대교체 '가속' 한화그룹 본사 사옥 전경ⓒ한화그룹 [데일리안 = 백서원 기자] 한화그룹이 5일 계열사별 정기 임원 인사를 단행했다. 신규 임원 승진자는 총 76명으로 지난해와 같은 규모다. 그룹은 이번 인사를 통해 글로벌 사업 확장과 기술 전문성 강화, 세대교체 가속화에 초점을 맞췄다고 밝혔다. 이날 ㈜한화는 경영 안정성과 현장 중심의 실행력 강화를 통해 내실 경영 기반을 다지고 미래 성장 동력을 확보하기 위한 전략적 인사라고 설명했다. ㈜한화 건설부문에서 박영재·송재형·최은국·황인성 4명의 승진자가 나왔다. 핵심 계열사에서도 변화가 잇따랐다. 방산 부문 한화에어로스페이스는 강민규·김종호·박우진·박주용·손현명·이창희 등 6명을 신규 임원으로 선임했다. 회사는 글로벌 사업 추진력과 성장 역량을 갖춘 인재를 중심으로 선제적 경쟁력 확보에 나서겠다는 계획이다. 한화시스템은 류남열·박경식·박재훈·이동휘 등 4명이 새로 임원에 올랐다. 회사 관계자는 “수출 경...

에어로·솔루션·시스템·오션 등 승진 인사 80년대생 전진 배치 연합뉴스 한화그룹이 5일 방산·에너지·조선·금융 등 주요 계열사의 2026년 정기 임원 인사를 단행했다. 이번 인사에서는 총 76명이 신규 임원으로 이름을 올렸다. ㈜한화는 이날 오후 "기술 전문성 및 성장 잠재력을 보유한 우수임원을 주요 포지션에 배치함으로써 지속 가능한 성장과 미래 경쟁력을 확보하는 데 초점을 맞췄다"며 이같이 밝혔다. 한화에어로스페이스는 6명을 신규 임원으로 선임했다. 한화에어로스페이스 측은 "이번 인사를 통해 글로벌 시장 진출 확대와 시장 선도 제품 확보를 가속해 주요 지역에서의 경쟁 우위를 선제적으로 확보하겠다"고 밝혔다. 한화솔루션은 한화첨단소재를 포함한 정기 임원 인사에서 1980년대생 2명을 비롯해 총 11명의 신임 임원을 위촉했다. 한화솔루션 관계자는 "기술, 사업 등 현장 중심 인사를 강화하고 성과를 기반으로 성장 잠재력을 갖춘 젊은 임원의 과감하게 발탁했다"며 "위기 극복을 위한 혁신을...

서울 장교동 한화빌딩 전경 [한화그룹 제공] [헤럴드경제=고은결 기자] 한화그룹은 5일 계열사별 임원 인사를 단행했다고 밝혔다. 이번 인사에서 신규 임원으로 승진한 인원은 총 76명으로, 전년도(76명)와 동일한 수준이다. 회사 관계자는 “한화그룹 임원인사는 각 회사별 사업 현황 등에 따라 자체적으로 진행하는 것으로 공통 특징은 따로 없다”고 말했다. 다음은 신규 임원 76명의 명단이다. ◇㈜한화 건설부문 ▷박영재 ▷송재형 ▷최은국 ▷황인성 ◇한화에어로스페이스 ▷박주용 ▷강민규 ▷김종호 ▷박우진 ▷손현명 ▷이창희 ◇한화시스템 ▷류남열 ▷박경식 ▷박재훈 ▷이동휘 ◇한화오션 ▷강병철 ▷권기범 ▷김기환 ▷김범성 ▷김병국 ▷김창수 ▷박정식 ▷박재성 ▷배성우 ▷윤찬웅 ▷이용안 ▷황인열 ◇한화파워시스템 ▷황종규 ◇한화엔진 ▷김상훈 ▷김종환 ▷이진욱 ▷홍창호 ◇한화솔루션 인사이트부문 ▷이동훈 ◇한화솔루션 케미칼부문 ▷김동민 ▷모윤환 ▷신석용 ▷이재정 ▷이홍렬 ▷임세훈 ◇한화솔루션 큐셀부문 ▷김태...

한화그룹 [ⓒ연합뉴스] [디지털데일리 최민지기자] 5일 한화그룹이 주요 계열사 2026년도 정기 임원인사를 단행했다. 한화그룹은 76명 신규 임원 인사를 통해 미래 성장동력 확보와 글로벌 진출 의지를 드러냈다. 특히 80년대생 신규 임원들을 배치해 세대교체를 예고했다. 한화그룹은 "경영안정성·현장 중심 실행력 강화를 통해 내실경영 기반을 공고히 하고, 미래 성장동력을 확보하기 위한 전략적 인사"라고 평가했다. 방산 부문에서는 10명이 신규 임원으로 승진했다. 한화에어로스페이스는 글로벌 사업 확대에 따른 추진력과 성장 역량을 갖춘 강민규·김종호·박우진·박주용·손현명·이창희 등 6명을 신규 임원으로 선임했다고 밝혔다. 한화에어로스페이스는 "이번 인사를 통해 글로벌 시장 진출 확대와 시장 선도 제품 확보를 가속화해 주요 핵심 지역에서의 경쟁 우위를 선제적으로 확보하겠다"고 말했다. 한화시스템은 류남열·박경식·박재훈·이동휘 등 4명이 승진자 명단에 이름을 올렸다. 한화시스템은 "글로벌 시장...

방산·에너지 등 76명 신규 승진 한화솔루션 1980년생 2명 눈길 한화그룹이 방산·에너지·조선·금융 등 주요 계열사의 2026년도 정기 임원인사를 5일 단행했다. 각각의 계열사들은 경쟁력 확보와 위기극복을 위한 혁신을 위해 총 76명을 신규 임원으로 발탁했으며, 지난해와 같은 규모다. 서울 중구 한화그룹 본사 모습. 연합뉴스 한화오션은 이번 임원 승진인사를 통해 친환경 기술 기반의 기술경쟁력 강화, 글로벌 생산체계 고도화 및 미래 성장동력 확보를 위한 사업지원 역량 강화에 중점을 두고 연구, 설계, 생산, 사업관리, 지원 분야의 검증된 인재를 중용했다. 12명의 임원 승진자들은 연구·설계·생산(제조) 분야 7명, 사업관리·지원 5명 등이다. 한화오션의 신규 임원 승진자는 강병철, 권기범, 김기환, 김범성, 김병국, 김창수, 박재성, 박정식, 배성우, 윤찬웅, 이용안, 황인열 등이다. 한화솔루션에선 한화첨단소재 김명원 임원을 비롯해 총 11명의 임원이 새로 승진했다. 이들 중 백승환...

성과·전문성 인사 강화…80대생 발탁 "혁신 도모" 서울 장교동 한화빌딩 야경(한화 제공) ⓒ News1 (서울=뉴스1) 박기범 박종홍 기자 = 한화(000880)그룹이 5일 76명의 신규 임원 인사를 단행했다. 경영 안정성과 현장 중심 실행력 강화를 통해 내실 경영과 미래 성장동력 확보에 방점을 찍은 인사라는 평가다. 특히 80년대생을 신규 임원으로 임명해 혁신 동력을 강화했다. 전체 임원 승진 규모는 지난해와 동일했다. 먼저 방산 부문에서는 10명이 신규 임원으로 승진했다. 한화에어로스페이스(012450)는 이번 정기 인사에서 6명이 신임 임원으로 이름 올렸고 한화시스템(272210)도 4명을 승진시켰다 한화에어로는 "이번 인사를 통해 글로벌 시장 진출 확대와 시장 선도 제품 확보를 가속화해 주요 핵심 지역에서의 경쟁 우위를 선제적으로 확보해 나가겠다"고 밝혔다. 한화시스템은 "글로벌 시장 진출 기반 마련과 수출 성과 등을 종합적으로 고려해 각 분야에서 탁월한 전문성과 리더십을 ...

(종합) 서울 장교동 한화그룹 본사 한화그룹은 정기 임원 인사를 단행했다고 5일 밝혔다. 한화솔루션의 경우 1980년대생(2명)을 비롯해 총 11명의 신임 임원이 위촉됐다. 회사 측은 "기술, 사업 등 현장 중심 인사를 강화하고 성과를 기반으로 성장 잠재력을 갖춘 젊은 임원을 과감하게 발탁했다"고 설명했다. 한화에어로스페이스에서는 6명이 신임 임원으로 승진했다. 한화에어로스페이스 측은 "이번 인사를 통해 글로벌 시장 진출 확대와 시장 선도 제품 확보를 가속화해 주요 핵심 지역에서의 경쟁 우위를 선제적으로 확보해 나가겠다"고 언급했다. 한화오션의 경우 연구·설계·생산(제조) 분야에서 7명, 사업관리·지원에서 5명이 새로 임원이 됐다. 한화오션 관계자는 "친환경 기술 기반의 기술경쟁력 강화, 글로벌 생산체계 고도화 및 미래 성장동력 확보를 위한 사업지원 역량 강화에 중점을 뒀다"고 말했다. 이외에도 ㈜한화를 비롯해 한화첨단소재, 한화비전, 한화모멘텀, 한화시스템, 한화에너지, 한화토탈에...

에어로·솔루션·시스템·오션 등 승진 인사 세대교체하고 기술·현장 중심 인사 강화 그래픽=비즈워치 한화그룹 주요 계열사들이 5일 2026년도 정기 임원 인사를 단행했다. 예년보다 한달 빨리 단행된 이번 인사의 핵심은 현장 중심 리더십과 세대 교체로 분석된다. 우선 한화솔루션은 한화첨단소재를 포함해 총 11명의 신임 임원을 선임했다. 이 가운데 1980년대생 임원 2명이 포함됐다. 회사 관계자는 "기술, 사업 등 현장 중심 인사를 강화하고 성과를 기반으로 성장 잠재력을 갖춘 젊은 인재를 과감하게 발탁했다"고 말했다. 한화에어로스페이스는 6명의 신임 임원을 배출했다. 회사는 "이번 인사를 통해 글로벌 시장 진출 확대와 시장 선도 제품 확보를 가속해 주요 지역에서의 경쟁 우위를 선제적으로 확보하겠다"고 전했다. 한화시스템에선 4명이 임원으로 승진했다. 수출 경쟁력 강화와 글로벌 사업 확장을 위한 조직 역량을 한층 더 공고히 한다는 방침이다. 한화오션은 연구·설계·생산(제조) 분야 7명, 사...